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誰でもできる!!年収700万稼ぐために必要なこと!!看護師(Ns)/理学療法士(PT)/作業療法士(OT)向け

(※2019年9月6日公開)

(※2020年4月21日更新)

 

クマリン
看護師、理学療法士、作業療法士として、いずれは年収700万ぐらい稼ぎたいけど、いまいる職場ではどう考えても無理だし、、、年収も低すぎだしどうしたらいいんかな…?

 

今回はそう言った疑問に答えながら、誰でもできる年収700万かせぐ方法について紹介していくよ!

 

この記事がおススメな人

  • 看護師、理学療法士、作業療法士として、年収700万ぐらいはかせぎたい
  • 誰にでもできる年収700万かせぐ方法があったら知りたい

 

本気で年収700万稼ぎたい人だけ聞いてください!! 

 

 

結論から言ってしまうと、

看護師、理学療法士、作業療法士で

本気で年収700万稼ぎたいなら、

 

➀自分自身で情報収集につとめる

➁転職サイト利用

➂早く行動する

 

この3点セットめっちゃ大事です。

 

とくに転職サイトを

 

ただの転職サイトと理解している時点で間違いです。

 

転職サイトをツールとして上手く使えば

いまより年収50万UP、残業時間短縮、

休日増やすなどの改善はすぐに可能です。

 

※YouTubeでも紹介しているのでよっかたら是非!

 

なぜ転職サイトをツールとして使う必要があるのか? 

 

 

「転職サイトは情報収集ツールです」

 

つまり、年収700万目指したいなら、

あくまでも転職サイトは情報ツール

として使いながら、

➀自分自身で動いて、

➂早く行動すると

 

年収500万、600万、700万、

稼げる求人に出会うことができます。

 

わたしのブログでも、年収500万、600万

700万稼ぐ方法を紹介していて、

どれも実体験から書かせてもらった

確実な方法なんだけど、、、

 

やっぱり、それを実現できたのは

ごく少数の非公開求人をGETできたから

繰り返しになるけど

②転職サイトをツールとして利用

→➀情報収集

→➂早く行動する

あたりが必要になってくるんだよね。

 

本当にときどき、個人の情報収集だけでも

良い求人に出会あえたりするんだけど

なかなか厳しいのが現状だね…

 

クマリン
今回はこういったことを念頭においてブログを見ていってね。

 

年収700万稼ぐための選択肢4つ

一般企業に転職して年収700万稼ぐ 

 

 

理学療法士(PT)

作業療法士(OT)

看護師(Ns)で

 

まだ年齢が若ければ、一般企業に転職して

コツコツやっていけば

年収700万に届くことは十分可能です。

 

ただ、異業種に転職したいのであれば

32歳までがボーダーラインなので

そこは注意が必要です。

看護師(Ns)が大学院で修士号・博士号を取得したらどうなるか?!年収UPを目標に研究職、製薬企業への転職を成功させる

 

独立して年収700万稼ぐ 

 

 

起業してすぐは今より年収が下がる可能性は

ありますが、成功すれば夢があります

 

明確なビジョンがあるなら目指しても

良い分野だと思います

 

独立で当たれば年収1000万以上も可能

最近だと医療×ITの組み合わが人気です!!

 

教員を目指して年収700万稼ぐ 

 

 

正直、一番地道でかなり長い道のりです…。

 

教員の場合、准教授ぐらいまでなれば

年収700万以上は稼ぐことができます

(※大学の規定にもよりますが一般的に准教授以上は博士号を取得していないとなれません)

理学療法士(PT)/作業療法士(OT)/看護師(Ns)大学院の通信制について大調査!!通信制大学院の学費や学校生活について知りたい方は必見。

 

訪問看護で年収700万稼ぐ 

 

 

おそらここまで説明して、

一番手っ取り早く、年収700万稼ぐには

訪問看護があっとうてきにオススメです!

 

訪問看護の稼ぎ方については下の記事で紹介しています↓

看護師(Ns)/PT(理学療法士)/OT(作業療法士)が東京の訪問看護(訪問リハビリ)で600万稼ぐ!!訪看おすすめTOP5|

 

訪問看護のお給料は、

基本給+インセンティブという考え方が基本です

 

どういうことかというと、

基本給30万だとした場合

毎月30万のお給料は確実にいただけます

 

そのほかに、ノルマ以上の訪問件数を訪問

した場合に1件増えるごとに+4000円が基本給

に上乗せされます

 

参考までにインセンティブの計算はこんな感じです↓

〇インセンティブ4500円の場合:

一日7件訪問 4500×7=31,500円

一ヵ月の場合 31,500円×21日=661,500円

年収は661,500×12か月=7,938,000となり、余裕で700万越え

 

〇インセンティブ4000円の場合:

一日7件訪問 4000×7=28,000円

一ヵ月の場合 28,000円×21日=588,000円

年収は588,000×12か月=7,056,000となり、ギリですが700万ごえ

 

ちなみに週4回勤務でも同じ件数を訪問すれば年収600万を目指すことができます

〇インセンティブ4500円の場合:

一日7件訪問 4500×7=31,500円の稼ぎ

一ヵ月の場合 31,500円×16日=504,000円の稼ぎ

年収は、504,000×12か月=6,048,000となり、600万越えです

 

〇インセンティブ4000円の場合:

一日7件訪問 4000×7=28,000円の稼ぎ

一ヵ月の場合 28,000円×16日=448,000円の稼ぎ

年収は、448,000×12か月=5,376,000となり、余裕で500万は超えてきます

 

※訪問看護のインセンティブ制度を紹介した動画を載せたので、音声コンテンツで理解したい人は是非参考にしてね。

 

もし確実に年収500万でもいいなら転職の選択肢は多い

 

 

まぁ、なんだかんだいっても

やっぱり住んでいる地域によっては

年収700万とか無理じゃね??

 

って批判もありますよね…、、、

 

そんなときには、病院&老健への転職でも

確実に年収500万稼ぐほうほうもあるので

紹介しておきます

 

この方法は看護師、理学療法士、作業療法士ならだれでも可能ですのでぜひ参考にしてください。

やりがいだけでは食っていけない…!? 病院→病院の転職で年収500万稼ぐ方法!? 看護師(Ns)/理学療法士(PT)/作業療法士(OT)向け

全国版!? 介護老人保健施設で年収500万稼ぐ方法!看護師(Ns)/理学療法士(PT)/作業療法士(OT)向け

 

年収700万目指すなら基本給以外の手当を狙う!! 専門・認定の資格で年収UP  

 

 

専門・認定の資格を保持していると、

病院/施設/デイケア/訪問看護によっては手当

がつきお給料UPします。

 

手当の金額は企業によりまちまちですが、

専門は10,000/月、認定は5,000/

といった感じです。

 

看護師(Ns)求人なら美容系は若くして年収700万円以上の可能性も 

 

 

これは最近の傾向ですが

美容系クリニックはお給料が高い傾向です。

 

理由としては、 

看護師(Ns)の仕事以外に、美容品の販売の

インセンティブをお給料として反映して

くれる企業があるからです

 

しかも、美容系の商品はひとつひとつが高額

ですから、それが売れればインセンティブも

なかなかのものです。

 

理学療法士(PT)、作業療法士(OT)求人で年収700万円以上目指すなら役職or訪問看護 

 

 

日本理学療法士協会、日本作業療法士協会の

調査によると理学療法士、作業療法士が部長

になると平均基本給が42.7万円となります

 

基本給でこの金額なので、諸々の手当なども

考えるとなかなかのお給料になりそうです

 

もちろん、管理職としてのスキルや責任は

伴いますが、頑張ってみたいかたはぜひ

目指してみてはいかがでしょうか

 

転職サイトをツールとして使えば、年収700万目指せるけど、自己負担はなし 

 

例えばこちらの記事を読んで欲しいんだけど、

「マイナビコメディカル」を利用した感想! 理学療法士(PT)/作業療法士(OT)向け

 

転職サイトを利用しても登録料は無料だから利用する人の負担はかからないよ。

 

 

クマリン
じゃぁどうやって転職サイトは運営されているの?

 

このあたり気になるところだと思うんだけど、

 

あなたが転職した先(病院や施設)から

転職成功報酬料として2割程度が手数料

もらえる形になっているんだよ!

 

ここだけ聞くと、結構ネガティブな感じ

に聞こえちゃうと思うんだけど、

 

実際はビジネスとして成り立っていて、

病院や施設も転職サイトに

紹介手数料を払ってでもいい人材を

揃えたいと思っているんだよね。

 

あとは、、、

 

クマリン
転職サイトに登録すると紹介手数料目的に適当な求人を紹介されちゃうんじゃないか?

 

たしかにこういう不安はよく聞かれるし、

転職エージェントの中には

いるにはいるんだよね…。

 

ただ、このあたりは大手の転職サイトを

ツールとして使えば、まず間違いなく

社員教育はしっかりしている

仮にいたとしてもクレームが

言いやすいよね。

 

転職サイトに全てお任せは絶対にNG 

 

 

もちろん転職サイトをツールとして利用できたら、エージェントが

 

・あなた自身の強み

・あなた自身の能力

 

をうまく引き出してくれて、それを転職先に

紹介してくれるから、年収UP&条件改善は

比較的簡単に達成できると捉えてね。

 

ただ、年収400万程度でいいなら気にしなくていいんだけど、

 

本気で年収700万狙いたいなら、

こういった内容は自分自身でも

しっかり考えて企業(病院&施設)に

 

「自分はこういったことで活躍できます!」

ってアピールしていく必要があるんだよね。

 

たとえば転職サイトを利用して転職をする場合

 

・何を自分の売りにしたらいいのか

・何が評価のポイントになるのか

 

は悩むところだと思います

 

そういった方にいくつか転職時に

高評価をもらえるポイントを紹介しておきます

 

➀10年以上の経験がある

 →やはり転職には経験がものをいいます。

➁特記するスキルがある

 →経験以外には特記した専門性が必要です。

➂現在、役職についている

 →役職がついていれば、それ以上の役職の転職を狙えます。

➃向上心があること

 →常に向上心があるかどうかは重要です。

➄協調性があること

 →役職者としてマネジメントできるかの能力が評価されます。

⑥転職面接時の自己アピール

 →転職面接時で年収が決まると心得てください。

⑦複数の求人サイトを利用して自分の価値を知る

 →自分では気付かなかった情報に出会えることがあります。

 

例えば、こういった内容は理解できる?? 

 

クマリン
実際に転職サイトをツールとして活用して、年収700万ねらってる人ってこういう条件を企業側に提示するんだけどわかるかな?

 

例えば、これは病院で年収500万ねらえる転職提示条件なんだけど、わかります?

 

ポイント

➀基本給は低くていいから手当が充実

➁ボーナスよりも基本給にこだわる

➂福利厚生が充実

➃中小病院と大手病院の間ぐらいで、大人数体制でなくて少人数で昇格しやすい

➄残業代がちゃんと出る

⑥研修費を全額or2/3程度出してくれる

➆昇給率と昇格の条件を明確に教えてくれる

⑧病院内でのキャリアパスを明確に説明してくれる

 

つぎは、訪問看護で年収700万ねらえる転職提示条件なんだけど、わかりますか?

 

ポイント

①1日60分訪問× 7件×21日×12ヶ月

②移動手段はロス削除のため自転車必須

③インセンティブは最低4000以上

④自ら営業を行ってもいいところであればすぐに利用者が増える

⑤高齢化率の多い地域を狙って転職する

 

正直わからんちんよね…

 

いや、正直このあたりはその分野で働いた

経験がないとわからないところだから

あまり落ち込まないでほしくて、、、

 

何がいいたいかと言うと

 

だから、

みんな転職サイトをツールとして活用して、

情報収集したり、エージェントに相談したり

するんだよねってこと。

 

登録は3分、年収は700万! 夢を実現させよう! 

 

 

とにかく、

看護師、理学療法士、作業療法士向けの

転職サイトの一番の利点は簡便性かな!

 

どの転職サイトも、資格、氏名、連絡先

あたりをいれればそれで仮登録は完了

だから、すげー簡単。

 

もし、本登録に移って、エージェントと

やりとりをして、やっぱり今は転職の

時期でないな!と思えば、辞めても

無料だし全く問題ないと思う。

 

そこで良い求人に出会えれば、年収500万

600万、700万に一気に近づくし

試してみる価値はあるよね!

 

看護師にオススメの転職サイト↓

現役の看護師(Ns)250人が選んだ転職サイトおすすめ5選!!

 

理学療法士、作業療法士にオススメの転職サイト↓

現役の理学療法士 (PT)、作業療法士 (OT)150人が選んだ転職サイトおすすめ3選!!

 

まとめ 

 

理学療法士( PT)

作業療法士(OT)

看護師(Ns)として、

 

年収700万以上稼ぎ出すためには

普通に働いていてはかないません…

 

常にアンテナを張って、転職サイトに

登録して転職エージェントを通じて

情報をえたり、

 

自分自身のスキルや経験を磨く努力を

していないとかないません。

 

でも、逆に言えばやっている人は少ない

ですから、本気でやれば年収700万以上

稼ぐことは難しくありません

 

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